ПИК с нов канал в Телеграм
Последвайте ни в Google News Showcase
Само за една седмица при над 1000 проверки Главната инспекция по труда е установила 163 работещи без трудови договори.
Най-много са нарушителите в секторите "Производство на хранителни продукти", "Строителство" и "Търговия на дребно".
От началото на годината установените работещи без трудов договор са 735. При всеки такъв случай инспекторите задължително съставят акт за административно нарушение. Санкцията според Кодекса на труда е от 766 евро до 7669 евро.
От Инспекцията напомнят на работещите, че писменият трудов договор с ясно посочени условия на труд и заплащане гарантира, в най-пълна степен трудовите им права. Той се сключва преди постъпване на работа.
Работодателят няма право да допуска наетия до работното му място, преди да му предостави заверен от НАП договор и длъжностна характеристика.
В Инспекцията по труда често постъпват сигнали от полагали труд без договор, които не са получили заплащане. В тези случаи, при извършването на проверка, трябва да се установи по безспорен начин, че работникът полага труд за дадения работодател, за да могат инспекторите да приложат правомощията си и да обявят съществуване на трудовото правоотношение.
