ГОРЕЩО
Поредното скандално съдебно решение на ВКС: Как съдии се опитват да спасят от доживотен затвор един от виновните за смъртта на Евгения
ТОТАЛЕН ШОК! Ивайло Мирчев се закани да реже главата на министъра на енергетиката (ВИДЕО)
Андролова с прогноза: Обмисля се бъдеща коалиция, в която либералите ще бъдат прецакани
МРЕЖАТА ГЪРМИ: Аз не скачам и съм дебел! И съм щастлив, че съм дебел, а не дебил! Няма как да се вържа на про100кики, Асеня, Рашков, Мирчев, Резидента, Мечо гел, Ивилинчо, Копейки и Пепейки...
Известен адвокат ПОКАЗА откровените глупости за бройката на протестиращите и как Манол Пейков, Асен Василев и Белобрадова трансформират геометрията
ПИК с нов канал в Телеграм
Последвайте ни в Google News Showcase
Съотношението между средната работна заплата на обикновените работници и топ мениджърите във Великобритания се е увеличило три пъти от 1998 година досега, пише The Financial Times, цитиран от "Фокус".
препоръчано
Съгласно проучване, проведено от High Pay Centre and Manifest, ако през 1998 година средната заплата на топ мениджърите е била с 47 пъти по-висока от тази на редовия служител, то тази разлика през 2015 е 149 пъти.
Най-голяма разлика е отчетена между заплатата на мениджъра на WPP Мартин Сорел и неговите служители.
свързани новини
Сорел взема 42,9 милиона лири годишно – 810 пъти повече от работниците в тази компания.
Австрия прие закон, забраняващ носенето на забрадки в училище
11608
преди 9 часа
Синът на Берлускони призова за нови лица във „Форца Италия“
10800
преди 10 часа
Марк Рюте ПРЕДУПРЕЖДАВА: До 5 години НАТО е следващата мишена на Русия
11544
преди 10 часа
В Украйна разкриха корупция за 2,4 млн. долара във военен договор
11537
преди 11 часа


