ПИК с нов канал в Телеграм
Последвайте ни в Google News Showcase
Шестчасов работен ден за по-висока ефективност и намаляване на болничните, предлагат общинските власти в шведския град Гьотебор. Преди планът да бъде въведен в дейстие, ще бъде направен тест - част от служителите ще започнат да работят два час по-малко, а другата част ще продължава, както досега, с традиционните осем часа, разказват местните власти.
Всички служители от двете групи обаче ще получават еднакво възнаграждение.
„Впоследствие ще ги сравним и ще видим по какво се различава работата им. Надяваме се да направим така, че служителите да вземат по-малко болнични и да се чувстват по-добре психически и физически, след като са работили на по-кратък работен ден“, обясни зам.-кметът.
Той посочи, че неотдавна завод за коли в Гьотеборг е въвел тестово шест часовия работен ден и резултатите са окуражаващи.
Въпреки това опозицията в западния шведски град реагира остро срещу експеримента.
Това е една „нечестна и популистка щуротия“, заяви представителка на опозицията в общинската власт. Според нея този ход няма да има никакъв ефект върху качеството на работата.
По думите на Пилхем обаче идеята въобще не е нова. „Отдавна работим по нея, не сме я планирали с предизборна цел. Тези хора винаги са срещу съкращаването на работното време“.
Различни области на Швеция вече са провеждали такива експерименти, без осезаем резултат, но концепцията все още е далеч от масовата практика.
