ПИК с нов канал в Телеграм
Последвайте ни в Google News Showcase
Понякога бизнес лидерите и специалистите по човешки ресурси, които интервюират кандидати за работа, чуват наистина невероятни неща. Предлагаме ви няколко „бисера” от колекцията на американските професионалисти. Те са събрани от специализирания сайт RealBusiness. Вероятно и вие сте се сблъсквали със забавни и откровено безумни изказвания по време на работно интервю. Споделете ги с нас в коментарите, пише Мениджър Нюз.
1. Джесика Харингтън, маркетинг мениджър от Източния университет в Мичиган
„Интевюирах един господин, който на хартия изглеждаше страхотно, но по време на събеседването каза две неща, които ме накараха да си помисля „Ти сериозно ли?!”. Когато започвахме разговора, го попитах какви са хобитата му, за да разведря атмосферата. Той отвърна: „Понякога отивам до напълно непознати хора на улицата, само за да ги поздравя. Също така обичам да събирам боклук, ако видя такъв, докато се разхождам.” След това го запитах как постът, за който кандидатства, би допринесъл към професионалните му цели и бъдещите му планове. Той каза: „Основната ми цел е да стана рок звезда. Това тук е по-скоро резервен вариант”.
2. Джесика Симко, Career Branding Guide
„Когато имате много задачи и се чувствате претоварени, как се справяте със стреса? Отговорът на кандидата – „Тичам в тоалетната и плача.”
3. Лайза Хол, специалист по човешки ресурси и автор на книгата „Вземете здравето си в ръце”
„Интервюирах старши инженер за една от свободните ни позиции. Той настоя да му налея кафе, след което го разля в скута си. После посочи към чатала си, засмя се и каза: „Изглежда, все едно съм се напишкал!”. Няма нужда да ви казвам, че не му дадохме работата.”
4. Хедър Лайтъл, старши партньор в H&L Media Partners
„Без съмнение най-щурото нещо, което съм чувала в живота си, дойде от устата на един кандидат за нисш мениджърски пост. На хартия изглеждаше перфектен, затова си уговорихме телефонно интервю за 15:00 часа. Той вдигна телефона и, когато му се представих, каза: „Чакай, в един бар съм. Само да си допия шота и ще изляза отпред.” Сред шума от бурна игра на билярд и крясъците на грубоватите посетители на бара, той наистина излезе и ми каза: „Знаеш ли какво? Малко по-пиян съм, отколкото си мислех. Може ли да уговорим интервюто за друг ден?” Не го направихме.”
5. Закари Згурис, Lime Design Inc.
„Винаги организираме неофициален обяд или вечеря по време на интервюто, за да можем да поговорим без напрежение. Един кандидат обаче се поотпусна, излезе от „режим събеседване” и стигна дотам, че сподели с нас, че е инсталирал в кабинета си незаконна втора мрежа, с чиято помощ той и колегите му играят на игри в работно време. След това сподели, че сутрин и следобед редовно спи на бюрото си – отново в работно време. Похвали се, че никога не са го хващали по време на тези нарушения. Няма да ви учудя, ако кажа, че не го наехме.”
6. Катлийн Фербър, главен мениджър в The Wellesley Group Inc.
„Най-странното преживяване, което съм имала, бе с една кандидатка, която получи предложение за пост при наш клиент. Тъй като бе споделила, че има университетска диплома, клиентът поиска от нея да представи доказателство под формата на транскрипт, самата диплома и т.н. Тя ни каза, че не може да ни даде въпросната документация, защото идентичността й е била сменена, а информацията, която фирмата търси, е под старото й име. И тъй като се страхувала за своята сигурност, не можела да ни даде документите.”
7. Шей Оливария, лектор и автор на книгата „По-голям от проблема”
„Една жена дойде на интервю при мен и ми каза, че държи бизнес на съседната улица. Тя обяви, че ще продължи да се труди там в работно време, докато изпълнява задълженията си и при нас. Исках да се уверя, че съм я разбрала правилно – че ще излиза всеки ден, за да наглежда собствения си бизнес. Когато обаче й зададох няколко изясняващи въпроса, тя се разстрои и излезе с грохот от кабинета ми, като тръшна вратата.”
8. Джесика Милър-Мерел, собственик на Xceptional HR
„Една кандидатка дойде в кабинета ми с детето си и започна да кърми момченцето по време на интервюто. През цялото време се държеше така, сякаш хранещото се бебе не съществува и всичко е съвсем нормално.”
9. Лорън Гард, Infinite Public Relations
„Работех за един частен детектив и интевюирах кандидати за разследващи под прикритие. На тази работа те можеха да се сблъскат с какви ли не ситуации, докато разследваха неверни съпруги и наркодилъри. Запитах едно 20-годишно момче „Какво бихте направили, ако работите под прикритие и човекът, когото наблюдавате, започне да приема наркотици?”. Той се разсмя: „О, няма да се притесня. Искам да кажа, нали си имам разрешително за медицинска марихуана. Знаете как е, напрежение, тревоги”. „О, така ли?” – попитах аз. Забелязах, че зениците му са леко разширени. „Да”, ухили се той. „А сега надрусан ли сте?” Той захихика. „Само мъничко.” Само мъничко, значи. „Кога пушихте за последно?” „О, ами точно преди да тръгна за интервюто.” Не му дадох работата.”
10. Дженифър Ескалона
„Трябваше да интервюирам кандидати за позиция, за която се изискваха качества като добра организация, управление на времето и внимание към детайла. Кандидатът пред мен беше млад, на 20 и нещо, и беше се облякъл изцяло в черно. В офиса се носехме много неофициално, така че не си помислих нищо лошо. Когато обаче го помолих да ми опише случай, в който ефективно е управлявал времето си, той започна да ми описва нападенията срещу тъмници в играта World of Warcraft. Когато обясних, че познавам играта и дори съм играла малко, той прие това като покана да отговаря на всичките ми въпроси с примери от WoW. Думата „некромант” прозвуча в кабинета ми сигурно сто пъти. Естествено, аз търсех примери от реалния живот и не му дадох работата.”
11. Брус, съветник по кариерите в Hurwitz Strategic Staffing Ltd.
„Когато събеседвам с кандидати за работа, винаги задавам следните въпроси в този ред: С какво се гордеете най-много? Какво обичате да правите? Защо напуснахте предишната си работа? А ето и отговорите, които получих от един кандидат: „Най-много се гордея с жена си и с децата си. Обичам да прекарвам времето си със своето семейство. От предишната си работа реших сам да си тръгна. Имах любовна афера с една колежка и когато скъсахме, в офиса се появи твърде силно напрежение.” Всичко това бе изречено в тази последователност, без да му мигне окото.”
12. Кристин Болцан, основател на Graduate Career Coaching
„Кандидатът ме попита: „Може ли баща ми да говори с вас за работата и за програмата за обучение? Много е разстроен, че няма да следвам медицина, и иска някой да му обясни какво е да правиш кариера на Уолстрийт.” Таткото наистина се обади. После се обадиха и приятелите на таткото. Накрая се оказах въвлечена в конферентен разговор с тълпа от загрижени родители... дълга история. Един друг кандидат обаче ме попита: „Ако ми предложите работата, колко време ще мине, преди да се наложи да се тествам за наркотици?”.
Източник: obekti.bg
