ГОРЕЩО
Бивш министър съсипа властта заради парите за здраве: Положението е катастрофално
Слави Трифонов: Предотвратяването на трагедии като тази на "Тракия" е въпрос на желание, възможности и технологии
Константин Мишев: Министърът и шефовете на АПИ да подадат оставки заради страшната трагедия на "Тракия"
Делян Пеевски: Кошмарът на магистрала “Тракия” е тест за властта
ПИК TV! Богдан Милчев: Вината за трагедията на "Тракия" е на Радев и Копринков (ВИДЕО)
ПИК с нов канал в Телеграм
Последвайте ни в Google News Showcase
Съотношението между средната работна заплата на обикновените работници и топ мениджърите във Великобритания се е увеличило три пъти от 1998 година досега, пише The Financial Times, цитиран от "Фокус".
препоръчано
Съгласно проучване, проведено от High Pay Centre and Manifest, ако през 1998 година средната заплата на топ мениджърите е била с 47 пъти по-висока от тази на редовия служител, то тази разлика през 2015 е 149 пъти.
Най-голяма разлика е отчетена между заплатата на мениджъра на WPP Мартин Сорел и неговите служители.
свързани новини
Сорел взема 42,9 милиона лири годишно – 810 пъти повече от работниците в тази компания.
Отвориха компютъра на убиеца от Краков, следвал Андерш Беринг Брайвик
8035
преди 52 минути
САЩ спешно евакуираха самолети от британска авиобаза
19893
преди 4 часа


