Последвайте ни в Google News Showcase
Швейцарците отхвърлиха с референдум въвеждането на рекордно високо почасово заплащане от 22 франка (18 евро) и минимална работна заплата от 4000 франка (3300 евро). Причината - исканото повишение може да застраши работни места и да направи достъпа до професионална кариера още по-труден за нискоквалифицираните и младежите. Освен това швейцарците са доста чувствителни и предпазливи, когато стане дума да гласуват за предложения, които биха застрашили конкурентността на икономиката им.
Представяте ли си сега какво би станало, ако подобен референдум бъде проведен у нас? Не, не за такива фрапиращи цифри, а за съизмеримо с нашия стандарт и покупателна способност заплащане. Задавам съвсем риторично този въпрос, защото си давам сметка, че това няма как да се случи. А няма как да се случи, защото там хората са доволни и преценяват, че 1920 евро минимална заплата (4500 - средна) е нещо нормално.
В България минималната заплата е 340 лв., т.е. 170 евро, или над 10 пъти по-ниска. Но дали производителността на труда у нас е два пъти по-ниска от тази в Швейцария? Сигурно! А дали е 10 пъти по-ниска? Едва ли!
Ето затова у нас подобен референдум е невъзможен. Защото разминаването между труда и неговата цена е колосално, а с гласа народен тази несправедливост не може да бъде изправена, без да платим прескъпо след това. Иначе можем да си правим какви ли не референдуми и да се лъжем с фалшиви подписки - за швейцарци не ставаме. С онова съзнание и отговорност, с които наистина сами да решаваме съдбините си.
От "Дума".
