Медицинските специалисти в "Пирогов" с по-високи заплати от 1 октомври
ПИК с нов канал в Телеграм
Последвайте ни в Google News Showcase
Ръководството на УМБАЛСМ „Н. И. Пирогов“ и синдикалните организации в лечебното заведение подписаха новия Колективен трудов договор (КТД), който урежда трудовите, осигурителните и социалните отношения в болницата за срок от една година.
Документът е подписан от изпълнителния директор на „Пирогов“ д-р Валентин Димитров и председателите на синдикалните организации КНСБ, КТ „Подкрепа“ и „Защита“ в лечебното заведение.
Съгласно новия договор трудовите възнаграждения на всички медицински специалисти в болницата се увеличават с 9% от 1 октомври 2026 г. Увеличението обхваща лекарите, специалистите по здравни грижи и медицинския персонал, предаде БГНЕС.
В новия КТД се запазват и досегашните социални придобивки за служителите. Гарантира се и размерът на платения годишен отпуск за работещите в медицинските структури, който е между 42 и 45 работни дни годишно.
От ръководството на „Пирогов“ и синдикатите заявиха удовлетворение от постигнатите параметри на договора. По думите им споразумението затвърждава позицията на лечебното заведение като работодател, който инвестира в служителите си.
Новият Колективен трудов договор влиза в сила от 1 октомври 2026 г. и се прилага за синдикалните членове, както и за служителите, които се присъединят към него по установения законов ред.
